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PARCIALIDAD INDÍGENA UNIÓN MATOSO – PUEBLO FLECHA Y CERRO MATOSO UNIDOS POR LA RESTAURACIÓN DEL CAÑO ZAÍNO EN EL SUR DE CÓRDOBA

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Alejandra Echeverri, líder de Ambiente Cerro Matoso (CMSA); Sergio Petro, gerente HSER CMSA; Luis Fernando Romero, gobernador Unión Matoso-Pueblo Flecha; Joyce Nessin, gerente de Asuntos Externos CMSA; Dairo Romero, sabedor ancestral; y Sebastián Cabrales, líder de Comunidad CMSA.

 

San José de Uré, Córdoba, 17 de mayo de 2024. Con la primera demarcación de la zona del caño Zaíno por parte de representantes de la parcialidad indígena Unión Matoso- Pueblo Flecha y de la empresa Cerro Matoso se dio inicio oficial al proceso de restauración de la cuenca hídrica de caño Zaíno.

 

Este proyecto es fruto del diálogo entre Cerro Matoso y la comunidad con el que se busca conocer las condiciones del caño Zaíno, identificar los determinantes socioambientales y trabajar conjuntamente en la formulación de un plan de restauración, teniendo en cuenta el valor social, ambiental y cultural de este ecosistema.

 

El inicio de este proyecto se da con la fase Pre-0, que contará con la asesoría de la empresa comunitaria Huellas del San Jorge y la Universidad EAN, y en la que más de 430 personas entre adolescentes, jóvenes, adultos, técnicos ambientales, y sabedores tradicionales de la comunidad serán capacitados para comprender mejor las condiciones e importancia del caño, conocer su estado actual y pensar en su futuro, de acuerdo con los usos y costumbres de la etnia indígena Zenú. 

 

“Como comunidad y como líder le doy las gracias a Dios porque nos ha dado la oportunidad de ser partícipes de este gran proyecto que significa bastante para la comunidad, dado que es una fuente de ingreso y una representación cultural y ancestral donde captábamos agua y alimentos y fortalecíamos los temas ancestrales de la comunidad, como cantos, ayunos y ollas comunitarias. Esperamos dar lo mejor de nosotros y ser ejemplo para las demás comunidades y empresas de que sí se puede trabajar en conjunto. Agradecemos a Cerro Matoso por la oportunidad que nos ha dado y por brindarnos los mecanismos en los que nos sintamos conformes y agradecidos con ellos”, mencionó Luis Fernando Romero, gobernador del Cabildo Indígena Unión Matoso.

 

El proceso de restauración del caño Zaíno busca ser un referente en el país de trabajo mancomunado entre una comunidad indígena y empresa privada en el que prima la mezcla de conocimiento técnico y de los saberes ancestrales e históricos de la comunidad, lo cual le da un valor sociocultural a este proceso.

 

“Si bien este es un proyecto que proviene del cumplimiento de la Sentencia T-733, desde Cerro Matoso lo vemos como una oportunidad más para que comunidad y empresa sigamos trabajando juntos, con base en el diálogo y la generación de confianza, por el desarrollo social y ambiental de la parcialidad indígena y de la región. Lo más bonito de este proyecto es hacerlo juntos; que nos escuchemos y nos entendamos para que sea una realidad. Hoy vemos los frutos del camino que hemos recorrido juntos, en donde el diálogo ha sido protagonista y ahora tenemos otro camino por recorrer, aún más largo, en el que con compromiso y esfuerzo lograremos los objetivos propuestos” señaló Joyce Nessin, gerente de Asuntos Externos de Cerro Matoso.

 

 

 

 

 

San José de Uré, Córdoba, May 17, 2024. The official start of the restoration process for the Caño Zaíno watershed was marked by the first demarcation of the area by representatives of the Unión Matoso-Pueblo Flecha indigenous community and the Cerro Matoso company.

 

This project is the result of a dialogue between Cerro Matoso and the community aimed at understanding the conditions of the Caño Zaíno, identifying socio-environmental determinants, and working together to formulate a restoration plan, taking into account the social, environmental, and cultural value of this ecosystem.

 

The start of this project is marked by Pre-Phase 0, which will have the advisory support of the community company Huellas del San Jorge and the EAN University. More than 430 people, including adolescents, young people, adults, environmental technicians, and traditional community leaders, will be trained to better understand the conditions and importance of the Caño, learn about its current state, and think about its future, in accordance with the uses and customs of the Zenú indigenous people.

 

“As a community and as a leader, I thank God for giving us the opportunity to participate in this great project that means so much to the community, since it is a source of income and a cultural and ancestral representation where we captured water and food and strengthened the ancestral themes of the community, such as songs, fasts, and community pots. We hope to give our best and be an example for other communities and companies that it is possible to work together. We thank Cerro Matoso for the opportunity it has given us and for providing us with the mechanisms in which we feel satisfied and grateful to them”, said Luis Fernando Romero, Unión Matoso Indigenous Cabildo Governor.

 

The restoration process of the Caño Zaíno seeks to be a benchmark in the country for joint work between an indigenous community and a private company, where the mixture of technical knowledge and the ancestral and historical knowledge of the community prevails, which gives a sociocultural value to this process.

 

“While this is a project that comes from the fulfillment of Sentence T-733, from Cerro Matoso we see it as another opportunity for the community and the company to continue working together, based on dialogue and trust building, for the social and environmental development of the indigenous community and the region. The most beautiful thing about this project is doing it together; listening to each other and understanding each other so that it becomes a reality. Today we see the fruits of the path we have traveled together, where dialogue has been the protagonist and now we have another path to travel, even longer, in which with commitment and effort we will achieve the proposed objectives”, mentioned Joyce Nessin, External Affairs Manager at Cerro Matoso's

 

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